今年5月，山东省国资委党委书记、主任张新文因主体责任履行不实，严明纪律不强而被省纪委进行廉政谈话。谈话过后，张新文感慨：“去年省委巡视组对7家国有企业巡视，发现了部分领导干部违法问题，这说明省国资委长期以来没有用好纪律这把尺子，对干部管理失之以宽、失之以软。”
　　大量案例表明，领导干部“破法”无不从“违纪”始，不正之风和腐败问题的背后，反映的是党的纪律、规矩执行不严。
　　其实，党委要负责抓好纪律建设的要求在党章中就早有规定，党章第三十七条规定：“党组织必须严格执行和维护党的纪律。”各级党委履行全面从严治党的政治责任，就应责无旁贷当好纪律建设的领导者、执行者和推动者，让纪律立起来、严起来。
　　冲着纪律去，要求以上率下、抓早抓小
　　山东对55名厅局级干部进行廉政谈话压实主体责任；云南问责履行主体责任不力领导干部252人……一则则通报，反映出不少地方和单位党委在履行主体责任方面，开始动真格，同时也折射出把主体责任真正落到实处还任重道远。
　　“‘落实主体责任就要冲着纪律去’，这句话包含两个层次的要求，一是领导带头，以上率下；二是领好班子，管住干部。”中国人民大学廉政建设研究中心主任周淑真说。