欺生文化，是一种病态文化心理的重要特征。这种欺生文化，以无视陌生人的道德需求为基本形态，以对陌生人的一些不道德行为为隐性伤害，以对陌生人施以暴力手段为极端形式。保安王某转岗第一天就被工地保安队的同事们围殴致死，即是这种暴力欺生文化的恶果。

 

　　事实上，在这个保安队，这种令人震惊的事件并非偶然。有多名保安称，他们所在的工地有打新人的惯例，不少人都被打过。保安们还称，工地专门有间宿舍叫“教育局”，专门用来打人。

 

　　由此引人深思的是，在新入学、就业以及其他当陌生人走到一起成为一个集合时，都弥漫着这种病态的欺生文化。像保安王某这种陌生的新人进入保安队这个熟人群体，只是这种陌生人集合的一种特例罢了。当陌生人形成集合伊始，彼此之间就会轻则互相猜忌防备、中则漠视他人利益、重则暴力相向。这是陌生人之间相互适应的艰难过程，说得好听的叫磨合。

 

　　陌生人社会亟须形成一种人际秩序和位势，欺生文化却是对人的文明悖离与走偏。极端严重的便是变成一种丛林法则，谁强悍谁为王。在一定意义上说，这种欺生文化的病态心理源于人的某种本能，但人之所以成为人，成为文明理性的人，就在于人能够克服这种不良本能，最终实现陌生人之间都能和谐相处。