一直以来，职务犯罪多集中在掌握较大权力、处在较高位置的中年人或临近退休人员身上，多数单位把廉政教育工作的重点放在“59岁现象”、“45岁现象”上。北京市第一中级人民法院对近一两年来已审结的“80后”为犯罪主体的案件进行调研。在审理公职犯罪案件中，发现低龄化趋势明显，“80后”为犯罪主体的案件犯罪金额合计达2000万。（3月20日《新京报》）

　　公职犯罪呈现“80后现象”，是一个新的社会命题。常理来讲， 80后初入社会，一腔热血，本该为自己树立正确的人生观、价值观，不料却与社会期待完全相悖，出现大量腐败案例，令人义愤填膺、扼腕叹息又感觉恨铁不成钢。对于反腐与纪检部门来讲，如何预防80后官员的职务犯罪，显然已经成了当务之急。

　　可是，公职犯罪呈现“80后现象”，应该算是一个特殊的现象吗？在笔者看来，如果整个权力结构之中出现了“80后腐败现象”，在10年之后会不会出现“90后腐败现象”、在20年后会不会出现“00后腐败现象”呢？连小学生都梦想着做官的语境里，对腐败群体贴上“80后”的身份标签，并不是那么恰当。