给“处理干部倒查追责”点个“赞”(2)
发表日期:2014-08-22 点击 次处理干部倒查追责,有利于消除领导干部“事不关己高高挂起”的无所谓心理。《三字经》有云,“子不教,父之过”。借用到官场上则是“下属不严,领导之过”。看看诸多的违纪案例,除了违纪者本身这样那样的问题外,缺乏上级领导等外部因素的有力监督无疑是重要原因。如今,通过倒查追责,强制性的让领导与下属之间附上连带责任,这种强大的威慑,有利于让领导们时刻保持警醒、绷紧思想防线,切实履行监督责任,严格执纪问责,再也不能对下属的行为“睁一只眼闭一只眼”,更不能保持“事不关己高高挂起”的姿态。
处理干部倒查追责,有利于推动作风建设取得新成效。“打铁还需自身硬”。我们党一贯坚持从严治党、从严治吏的原则,干部监督工作亦是如此。查处违纪行为,如果总是抱着“差不多就好、能过关就行”的态度,只会让作风建设“处处堵漏洞,却处处漏风”。只有坚持高标准、严要求,对于存在的问题,一经查实绝不手软,对违法违纪人员实行“零容忍”,发现一个处理一个,不搞下不为例、情有可原,一查到底、问责到底,才能形成强大威慑。也只有对违反中央八项规定的人和事敢于亮剑、勇于斗争,旗帜鲜明、及时查处,才能铲除违纪违法行为滋生的土壤。 (张磊)
(来源:人民网-中国共产党新闻网) (4)
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