副县长辞职彰显“官”念嬗变(2)
发表日期:2014-09-03 点击 次副县长辞职,为打破干部职务“终身制”带了个好头。官员选择“辞官而去”,从个人角度来说,未尝不是一件好事,大而言之,它是社会进步的一个体现。“中国式辞官”为何那么复杂?因为影响官员辞职的,不单是制度的约束,更是观念的束缚。什么时候党政官员真正“职业化”了,什么时候打破了干部职务“终身制”,那么,什么时候干部“自愿辞职”才会成为一种“常态”,这种“常态”才不会遭到爱戴“有色眼镜”者的白眼。
副县长辞职,拓宽了干部的“出口”和“流向”。透过副县长主动辞职这件事,我们看到了“官本位”这一牢不可破的观念“城墙”,正在撕开一道缺口……它昭示着为官者必须做到能升能降、能上能下、能进能退、能入能出、能官能民。只有这样,方能拓宽干部的“出口”“流向”和“回归”。也只有这样,政治体制改革和干部制度改革才会有望深化,我们干部队伍的整体素质才会得以强化,党的事业才会兴旺发达。
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