事实上，安徽省在干部下基层上高度重视、行动早，特别是形成了选派年轻干部到村任职的特色经验，并涌现出像沈浩等大批先进典型。安徽省畅通干部下基层制度“渠道”，广大干部特别是年轻干部受到了较好地教育和锻炼，在走村入户、田间地头中汇民智、释民惑、解民忧，架起了干群之间的连心桥。

 

    “知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”领导干部下基层不应像鸭子浮在水面，而应像鸬鹚沉到水底，不应搞形式、走过场，而应像安徽省那样成为广泛提倡并不断深化的制度。广大干部应将下基层内化于心、外化于行，在练“腿功”、“接地气”中，问政于民、问需于民、问计于民，从而出实招、谋实效、办实事，以自身的实绩赢得群众的信任和支持。

 

（来源：中国共产党新闻网七一社区）   （4）