近日，刘云山同志在中央党校春季开学典礼上强调“风气好不好、主要看领导，领导干部行得端、走得正，才会有‘向我看齐’的底气。”可谓一针见血地点出当前作风建设的关键在领导。

俗话说，上行下效。我们以改进作风的八项规定为例，对三公经费“约法三章”、对舌尖腐败治理严惩，对文山会海的精简都成效明显。但是，一些地方机关，吃喝风屡禁不止，换着花样变相吃喝，深挖其原因，多要是主要领导无视政令要求，对自己要求不严、对下级管束不紧，不带头抵制奢靡浪费，却带头欺上瞒下、花样翻新、积习难除的现象。如此差距悬殊，再次验证了作风建设好不好、主要看领导。

领导作为单位、部门的“头儿”作风人品、一言一行，下级在学，群众在看。如果领导经常利用手中职权搞特殊搞奢华，推崇文山会海、奢侈浪费、迎来送往，形式主义、官僚主义，享乐主义、奢靡之风，下级干部定会上行下效，曲意迎合，又怎么能做到不搞排场、不破标准、不超标配置，事事简朴、处处节约？又怎么能务实工作呢？所以，领导自身既是不良风气的受害者，也是不良作风的制造者。如果领导干部总是强调“风气不好与我无关”，认为“转作风是别人的事”，总是把不良积习推在别人身上，把作风要求盯在他人身上，不从自己身上找问题，不注意“防风”与“整风”，无形就是领导干部的不良作风，需要摒弃纠正。