一戒居高临下摆架子。“放下架子，甘当小学生”是我们党的优良传统。然而，一些机关干部指导基层角色错位，甚至倒服务，到基层指手画脚，把“心连心”变成“背靠背”；高高在上，把指导变成领导，服务变成指挥。基层是机关的一面镜子，机关干部要强化服务意识，真正把基层呼声、官兵需要作为第一信号，做到找准位置站到一线、明确职责干在一线、良好形象树在一线。只有这样，下基层才能羸得官兵真心欢迎，机关权威才能得到基层认可。

二戒先入为主定调子。毛泽东曾指出：“一切结论产生于调查研究的末尾，而不是它的先头，没有调查，就没有发言权。”机关干部下基层，要带着“疑问”，态度谨慎、客观、求实，而不能带着“定论”，先入为主。要放下成见，对基层进行重新定位，善于用发展的眼光而不是戴着有色眼镜看待基层，一分为二地对待问题，克服调查以点代面、分析浅尝辄止、结论千篇一律的思维定势，切实找出制约基层发展的深层次问题，提高帮建质量。

三戒走马观花跑场子。在一些机关的调研帮建报告中，经常看到“天数、人数、次数”，以“数量”代替“质量”。调查方法不外乎“听汇报、看材料、找个别人谈话”，以“老套路”代替“组合拳”，调查不“深入”，研究不“心入”，实际上是“雨过地皮湿”。机关干部下基层必须克服浮夸作风，真正与官兵实行“五同”，认真查找存在问题，着力解决实际困难。要对基层建设进行全角度、多侧面的研究和剖析，真正摸清基层建设的“底数”，拿出解决问题的“招数”。