相比之下，想干事、愿意干事的官员，则面临更大的压力。社会矛盾的加剧、深入改革的难度、舆论的逐步开放，都使得他们压力重重。

 

　　不做事无人知晓、天下太平，一旦做事，甚至做错了事，就可能成为众矢之的。客观而言，有担当想做事的官员们所面临的种种压力，绝不比任何一个群体小。如果我们鼓励改革创新，鼓励不墨守成规，如果我们关注转型期的社会环境、生存状态，为什么不能对“有所为”的官员们承受的压力多一些理解？

 

　　如果一边要求改革创新，一边又拒绝官员试错，不允许他们说错话、做错事，那么，不求有功但求无过的官员就会越来越多。我们的制度体系、舆论环境，在遏制贪腐、打击庸官懒政的同时，也应该鼓励和支持官员们多做事，敢于试错，破旧立新。

 

　　理解了官员们所面临的压力，对于官员的自杀事件，或许就会多一份冷静和思考。反腐败、整顿作风、整治庸官的压力不能减，缓解官员的压力，为想做事的官员创造条件，亦当有所为。   （冯雪梅）

 

（来源：中国青年报）   （4）