要透过“笔迹”看“实绩”。新常态需要新状态。有的基层党委书记还远没有适应和进入“新常态”，对党建工作的硬任务不“下重锤”，对汇报材料却“下重笔”；对创新中敢闯敢试不感冒，对编词撰文很热衷。虽然党委所属基层支部班子不完整，稿子写得却很规整；组织生活不理顺，文章起始段落却很理顺；制度执行不严格，材料措辞笔触却挺严格；服务群众不到位，表述成绩很到位。因此，各级组织部门要头脑清醒，认真对照相关制度、考核指标和要求，透过“笔迹”看“实绩”，力避把党建“考试”搞成“征文比赛”。

 

要透过“评时”看“平时”。要力避一次考试定全年、一场比赛定输赢。对考试中的“达人”、平时中的“懒人”要看得清，对“评时”用功、“平时”稀松的干部要认得准，对“平时”放羊、“评时”抓狂的干部要辨得出。既要绷住“评时”的弓弦，更要上紧“平时”的发条，合理考量年底评比与平时考核的权重，多听群众意见，多看实际表现，力求考实、述真、评准，让那些抓不住党建的书记，面子挂不住、屁股坐不住，直至帽子捂不住、位子呆不住。  （石作良）

 

（来源：人民网－中国共产党新闻网）   （4）