工作中，年轻干部定期“归零”，既是一种心理调节，也彰显了一种难得的涵养与胸襟。

计算机刚时兴时，有人将人脑与电脑相比较，虽然各有所长，但在定期清理的问题上却具有些许共通之处。经常使用电脑的人都知道，如果一味使用和存储，而不定期清理电脑中的垃圾，安装病毒软件查杀木马病毒，那么很容易导致电脑运行缓慢、死机。如果不慎被病毒侵蚀，只能重装系统，不仅影响正常使用，还有可能导致信息丢失。

刚走出象牙塔的年轻人，放在社会中摸爬滚打，如同一张白海绵，很容易吸附和注入许多外界因子，受工作环境影响，年轻干部的内心也容易堆积各色形态的心理垃圾，如果不定期清理“归零”，对年轻干部成长成才影响颇深。

环境对一个人的影响到底有多大？古有孟母三迁的故事，告诫家长生活环境与孩子成长之间的直接影响。俗语椰浆：“近朱者赤，近墨者黑”。交友之慎也是不言而喻的。荀子在《劝学》一文中更是强调了环境的巨大感染力：“蓬生麻中，不扶而直；白沙在涅，与之俱黑”。年轻干部被放置在什么工作环境中，也将会对其的心理产生各异的影响。

如，忙累的环境下产生的抱怨心理。有时候工作时间紧、任务重，持续性加班或者是机械化的劳动，让年轻干部工作前的美好愿景泡汤，也让很多年轻人产生“英雄无用武之地”的感觉。有的领导为年轻干部压担子，任务量大于其他同事，由此产生了心里不平衡。有的年轻干部开始抱怨工作累、任务分配不均，如若不定期清理，最终不仅会混成“老油子”，还可能因为消极怠工、推诿扯皮、疲于应对，成了压垮心理承受力的“稻草”，而产生心理疾病，亟待清理解压。