当然，正所谓屁股决定脑袋，能做出这种决策的人多半是唯利益至上、绩效第一，至于法律和人性，神挡杀神、佛挡杀佛。否则，为什么《妇女权益保障法》的相关条文在这些单位、企业面前，连一块绊脚石都算不上呢？

 

　　生儿育女，本是天经地义、人伦常识，却在现代企业制度、市场经济里成了某些企业单位的包袱、累赘，那些漂亮的数据、飘红的业绩掩盖的，竟是女性生育权被剥夺、被控制的无奈与辛酸，这样的繁荣和文明扯得上关系吗？

 

　　在一个一切向“快”看齐的列车上，来不及仰望一下星空，来不及欣赏一下风景，甚至来不及体味一下彼此的温度。所有那些赶不上趟的东西统统被打入另册，或者被甩出车外、抛向沿途，难道不想一想这列没有制动、没有喘息的列车，真的会安全抵达终点？这样的企业，想想都心塞。   （马九器）

 

（来源：京华时报）   （4）