不记怨私仇。领导与被领导之间、领导与群众之间以及领导相互之间，本身并没有特别的利害冲突，没有什么个人恩怨，因工作而出了点矛盾，也属前进中的问题，完全能够化解，大可不必郁积于胸、形成怨恨。就拿我们纪检工作来说，在查办案件的过程中免不了要遇到“结私怨”的问题，但只要我们想着党和人民的利益，坚守秉公执法的理念，不掺杂个人私情，不丧失工作原则，就可以果敢坚决地、理直气壮地去尽职履责，做到有案必查、有贪必反、有腐必惩。所有那些怕得罪人、怕结下个人私仇，而在工作上畏畏缩缩、躲躲闪闪的人都是非常渺小的。恩格斯在马克思的墓前曾评价说：“他可能有许多敌人，但未必有一个私敌。”领导干部要做到不记怨私仇，就要品格端正。不搞面子之争，防止伤害感情；不搞意气之争，防止心浮气盛；不搞名利之争，防止患得患失；不搞权势之争，防止擅权专断。就要心胸豁达。像小平同志所讲的那样，“眼界要非常开阔，胸怀要非常开阔”，多一些豁达、多一些谦让、多一些沟通、多一些尊重，能够容人之长、容人之短、容人之言、容人之过；就要严格要求。正确对待组织、正确对待同志，正确对待自己，严于律己，宽以待人，闻过则喜，推功揽过，始终把党和人民的利益看得高于一切，胸怀全局，无私无畏，团结一致向前看。