红船观澜:让“为官不易”成为常态(2)
发表日期:2015-09-16 点击 次十八大以来,纪检监察机关不但坚持“老虎”“苍蝇”一起打、坚决惩治腐败,还注意抓早抓小,从贯彻执行中央八项规定精神做起,狠抓中秋、元旦、春节、端午等每一个节点,点名道姓通报曝光一批“四风”问题的典型以儆效尤,取得了明显的成效。今年以来,中央纪委不仅强调要把纪律和规矩挺在前面,让党员领导干部心存戒惧、避免小错积成大错,而且还在中央纪委五次全会上强调“问责”,强调“一案双查”。这些举措,均可视为“为官不易”将成为常态。
中央纪委通报对李庆贵的处分决定,就是落实“一案双查”的典型案例。此次通报批评,再次体现了中央强调“在党风廉政建设中党委负主体责任、纪委负监督责任”的坚定决心和执行力,无疑将触动一大批“一把手”,提醒他们不光要洁身自好,还得管好下属,切莫做好好先生,更不能与腐败分子相互勾结,否则“主体责任”担当不好也要追责。这充分体现了“权责对等”的原则,让他们真切意识到“为官不易”的深刻内涵。
一些人对领导干部辞官下海大惊小怪,这也说明他们的官本位思维依然强大,“当官”还是个有面子、待遇不错的“职业”。如果真正做到领导干部能上能下、体制内的干部与体制外的人才自由流动,则可从一个侧面映射出“为官不易”深入人心。不要忘了,当官与为民服务本来就是“一回事”。 (姜 洁)
(来源:人民网-人民日报) (4)
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